Le numérique au service de la formation par voie de l’apprentissage

Nos deux Campus des Métiers de Barbezieux et Cognac mettent à disposition des apprentis et du public en reconversion professionnelle les outils et équipements numériques nécessaires au bon déroulement de leur formation :

  • des salles multimédia entièrement équipées,
  • un classe mobile numérique,
  • des ordinateurs fixes et portables,
  • des tablettes tactiles,
  • un accès WIFI,
  • un accès à Office 365.

Chaque apprenti du Centre de Formation de l’Artisanat dispose d’un code personnel pour accéder à son environnement numérique de travail lui donnant accès à son planning, ses évaluations, des documents pédagogiques mais aussi un accès à des informations actualisées sur la vie de son Campus des Métiers de Barbezieux ou Cognac et sur sa formation. Nos Campus des Métiers de Barbezieux et Cognac se sont également dotés des outil Office 365 et Teams Éducation, véritables plateformes d’échanges entre les formateurs et les apprentis du CFA de la Charente.

Centre de Ressources Documentaires (CDR)

Au cœur du dispositif de formation du Centre de Formation de l’Artisanat de la Charente, le CDR accueille tous les publics qui composent la communauté éducative : apprentis, stagiaires de la formation continue, adultes en reconversion professionnel, enseignants et personnels administratifs.

Le CDR du CFA de la Charente met à disposition des ressources et des services en adéquation avec les besoins et les objectifs de chaque apprenti.

Individualisation

L’individualisation, c’est quoi ?

Le dispositif d’individualisation consiste à proposer une pédagogie qui tient compte des différentes typologies de publics, des parcours antérieurs, des aptitudes et des capacités d’apprentissage de tous les apprenants.

Pourquoi c’est important ? Quelle que soit votre situation, bénéficiez d’un parcours sur mesure qui précise votre projet professionnel et qui peut associer une partie de formation à distance si nécessaire.

L’objectif n°1 : s’adapter à vos objectifs et à vos contraintes pour assurer au mieux le succès de votre formation.

Le parcours d’individualisation en 3 étapes :

  1. Le positionnement a pour but de dresser un diagnostic des acquis de l’apprenant, d’identifier ses difficultés et de préciser le projet professionnel.
  2. La mise en œuvre du parcours individualisé passe par une adaptation des modalités du parcours de l’apprenti en fonction des dérogations et équivalences reconnues.
  3. Pour répondre aux objectifs définis par contrat avec l’apprenant, il est possible de proposer des parcours de formations hybrides mixant présentiel et distanciel, mettant à disposition les ressources et les modules de formation numérisés nécessaires.

Autoformation et Documentation au CDR

Un espace d’autoformation accompagnée est à la disposition des apprenants bénéficiant d’un parcours de formation individualisé, avec :

  • Un fonds documentaire à disposition des apprenants et des formateurs/enseignants,
  • La mise à disposition d’outils numériques pour l’apprentissage,
  • Une base documentaire numérique consultable avec un kiosque à journaux.

Veille institutionnelle, métier et pédagogique

Le CDR c’est aussi une équipe de veilleurs qui valorise l’information à travers la réalisation d’une newsletter mensuelle.

Appui pédagogique

Vous rencontrez des difficultés en français et / ou en maths ? Le positionnement s’effectue au début de la 1ère année suite à un test et un entretien individuel. Dans le cadre de l’appui pédagogique, une aide adaptée et personnalisée sera proposée aux apprentis des Campus des Métiers de Barbezieux et Cognac qui rencontrent des difficultés dans certaines matières.

Français langue étrangère, langue seconde et langue d’insertion

Le public allophone est pris en charge par une équipe composée de formatrices spécialisées dans l’apprentissage du FLE/FLS/FLI. Suite à un positionnement, un accompagnement individualisé est proposé dans l’objectif de maîtriser le français nécessaire à la formation et à l’insertion professionnelle.

Relais accompagnement social

Le Centre de Formation de l’Artisanat de la Charente est partenaire de nombreuses structures d’accompagnement social comme notamment les missions locales charentaises. Les échanges entre nos structures sont réguliers et permettent d’anticiper les problématiques et freins rencontrés par les stagiaires (logement, transport, famille, rémunération…).

Au-delà des partenariats avec les structures d’accompagnement social, un chargé des affaires sociales est présent sur chacun des Campus des Métiers de Barbezieux et Cognac.

Votre chargée des affaires sociales – Campus des Métiers de Cognac
Manon THÈVES
05 45 82 40 31
manon.theves@cma-nouvelleaquitaine.fr

Votre chargée des affaires sociales – Campus des Métiers de Barbezieux
Sophie LE HECHO
05 45 78 35 48
sophie.lehecho@cma-nouvelleaquitaine.fr

Public en situation de Handicap

Avec l’aide du référent handicap des Campus des Métiers de Barbezieux et Cognac et des structures support (AGEFIPH, CRFH, Cap emploi, …), nos Campus de Barbezieux et Cognac mettent en place toute adaptation nécessaire pour compenser les handicaps des personnes qui en sont porteuses pour leur garantir l’accessibilité pédagogique des formations.

Votre référente Handicap
Myriam MAILLET
05 45 90 45 68
myriam.maillet@cma-nouvelleaquitaine.fr

Ces adaptations pourront intervenir à tous moments que ce soit lors des premiers entretiens d’orientation, pendant la formation au Centre de Formation de l’Artisanat de la Charente, sur le lieu de stage ou lors d’évaluations.

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